最近小編收到不少DM，很多都是詢問「你在日本做甚麼工作?」、「 工作內容是甚麼? 」、「如何找到這份工作?」 等等的問題。 對於想移居日本的人來說，在日本找工作堪稱是最大的難關！ 尤其是在大城市如東京、大阪等地，競爭更是激烈！但如果你並不一定要住在大城市、反而更嚮往在鄉下生活的話， 就一定要看看小編以下的工作介紹啦！
首先要跟大家介紹一個關鍵字，就是小編職位的名稱，叫做：
地域振興協力隊
（地域おこし協力隊）
其實這是日本政府官方的計劃，但很多外國人、甚至是當地人都不知道有這個制度的存在（小編也是因緣際會才得知這份工作）。在令和3年度（2021年）約有6,000名隊員在日本全國活動，而日本政府亦有增加隊員人數的傾向。更多詳情可以參考日本政府總務省的網頁（只有日文）：
成為地域振興協力隊的好處是，除了工作安排上較為自由之外， 該計劃本身的最終目的是想你移居到當地，所以對隊員的移居、甚至是創業都有一定的支援。對於想移民、長住日本的人，只要你目前住在日本都市圈之中，就可以試試應徵成為隊員之一啦！
在日本做甚麼工作？
我目前是在鹿兒島薩摩川內市任職「地域振興協力隊（地域おこし協力隊）」的工作，主要是用中文、英文宣傳當地旅遊景點。簡而言之就是小編一名啦！除了負責更新SNS、撰寫文章、拍攝等等，更不時會有翻譯和演講的工作。
地域振興協力隊（地域おこし協力隊）是甚麼？
在日本，就業人口都比較集中在東京、大阪等大城市，導致日本的「地方（即非一線城市）」人口銳減，更因為人口高齡化令當地「過疎化」的問題變得嚴重。長久下去的話，很多地方政府便會因稅金不足而難以營運，而地方的勞動人口不足亦會令地方變得冷清，造成社區機能不足的問題。（例如某些鄉下因為人手不足令超市倒閉，當地的老年人只可以依靠移動販賣所購買生活用品）
為了解決燃眉之急，日本政府便撥出資金給地方政府用作招聘「地域振興協力隊（地域おこし協力隊）」的隊員，吸引更多年輕人回流到日本的地方城市。
工作內容是甚麼？
地域振興協力隊的工作可謂五花百門，主要的大目標是由市政府訂立，實際營運的時候則是完全交給隊員自行負責的。
- 以小編的工作舉例，我負責的是「インバウンド（訪日旅遊宣傳）」，主要工作內容是推廣薩摩川內的旅遊景點，提高本市的知名度，從而吸引外國人前來觀光。
- 同事K小姐則是負責向當地人推廣「SDGs（永續發展目標）」，除了營運相關主題的活動外，還不時到市內的學校開設講座。
- 其他工作內容更多真的是多不勝數：聽過比較多的是活化空屋，更加有協助政府數碼化、開設體操中心、研究當地陶瓷歷史、務農、整備健行步道等等的隊員， 當地自治體都會針對自己比較需要改善的地方來訂立協力隊員的工作內容。
簡而言之就是請不同的人材回到地方城市解決人口老化問題，並讓他們最終在當地落地生根的計劃啦！
當「地域振興協力隊」有甚麼好處嗎？
因為每個地方的招聘條件都不太一樣，以下寫出小編的情況，僅供參考。
- 劃重點：可以申請100萬日幣創業經費
如果你有在日本創業的計劃，參加協力隊絕對是一個很好的踏腳石！因為協力隊在第二年任期時即可以申請100萬日幣的創業經費（詳情可以參考總務省的網站）
「協力隊最終年次又は任期終了翌年の起業する者の起業に要する経費として1人あたり100万円を上限」
https://www.soumu.go.jp/main_sosiki/jichi_gyousei/c-gyousei/02gyosei08_03000073.html
- VISA審查較為寬鬆
相較經營管理簽證及在小企業任職，地域振興協力隊勉強算是日本的公務員，簽證的審查和批核較為寬鬆。 小編的VISA是在疫情前（2020年）申請的，當年大家都說提交文件後要大概3個月左右才收到入管的明信片，但小編的負責人一日就收到了……VISA也是一批就批了三年。對於最終想拿到永住權的人來說，一開始就不用每年續期真的輕鬆很多！！ - 工作時間安排較自由
薪水雖然不多，但工時較短（小編每月工作16天），基本上沒有加班（小編的情況是加班時間可以在別的日子扣回來）。自由時間多，可以好好計劃自己的以後在日本的發展大計 - 房子基本上由市政府負責
雖然鄉下的房租都不貴，但租房的流程極其繁複，小編的情況是由市政府出面租房，拎一個行李箱就可以入住了 - 可使用公用車
市政府提供公用車（不過僅限工作需要才可使用，而通勤是不算的……） - 副業OＫ
視乎自治體的規定，有部份是副業NG，但今時今日不少自治體都批准打工囉！ - 可認識到不少當地的經營者
小編在公務中接觸到不少在本地經營公司的老闆們，可以輕鬆擴展人脈，為日後找工作鋪路是十分有幫助的 - 上報上新聞變成日常…
從第一個月開始就有不少受地方媒體採訪的機會，算是比較難得的體驗XD……像是小編的情況，因為公司有經營電台，一上班就被安排上電台節目，最後網購時被佐川的派遞員認出來了……
接下來說說壞處吧……
- 薪水低
這個絕對是大家打工的第一大考量，地域振興協力隊可以拿到的大概只有鄉下新卒程度的薪水。不過假期較多、地方的物價較便宜，也不用負擔房租，勉強還是可以維持生活。小編的前輩們大都都有另外再打工。 - 任期最長只有３年
地域振興協力隊任期最長只有３年，不可延長。不過有些隊員完約後會跳到其他地方繼續當隊員，不抗拒搬家的話絕對可以效法看看 - 很視乎跟負責人的合拍程度
聽過不少鬼故事是負責人對隊員很差，甚至會到吵架的程度。因為協力隊隊員事無大小都要跟市役所的負責職員報告，所以負責人的態度對於隊員的活動至關緊要。幸好小編的負責人都非常好（鹿兒島的人真的超親切……）！！ - 目標很靠隊員本身能力達成
協力隊的計劃有點像「外判」的感覺，政府所訂立的目標都很靠隊員本身的能力去達成，官方所提供的資源和資金都十分匱乏。但換個角度來看，因為是隊員本身掌握著90%的控制權，代表工作的自由度十分之大（當然前提要合法啦）！只要你想得出，就可以跟負責人討論試一試！
你是如何找到協力隊的工作？如何應徵？
一切都從facebook社團群組開始
小編3年前在東京workling holiday，臨近VISA將近到期時決定移居日本，當時找了好幾份在都內的工作都因為加班時數和工作量的考量都不太合心意。正當差不多放棄的時候，就在工作假期的facebook交流板上，看到了薩摩川內市在招募隊員的帖文！
原來當時在川內任職協力隊的台灣人廖醬，剛好任期結束計劃回到台灣，所以應薩摩川內市的要求，在交流板上post了招募的相關貼文。於是小編二話不說就去應徵了！
應徵流程
當時應徵是在日本的求職平台上申請，把履歷書上載之後，市役所的職員就聯繫小編了。首先第一次面接是薩摩川內市的職員直接來東京找我，很記得當年是約在新橋的SL廣場碰面，之後就找了間cafe入座正式開始面試。這次是比較隨意的，比較偏向跟市職員聊天的感覺。
第一次面接完不久後就收到了第二次面試的聯繫，這次小編是要直接到薩摩川內市役所跟一眾課長們會面，所以就買好機+酒的套票就出發了！（購買套票的錢在面試後可以報銷）
這次就正式得多了，跟一般面試一樣問了以往的工作經驗、志望動機等等（還有一條問題是問少子化的，不過當年可能怕我答不來，面試官人很好的有pass掉）當天晚上有跟面試官（亦即是後來幫我辦簽證的負責人）和廖醬前輩一起用餐，大概知道應該十拿九穩就鬆了一口氣……最後回到東京不久就正式收到內定的信件啦！
任職協力隊有甚麼條件呢？
雖然每個地方的招聘條件都不太一樣，大家可以參考一下薩摩川內市的招聘詳細：
- 原則上年齡為20歲以上～50歲未滿的人士
- 居住在日本大都市地區 或 目前於海外大城市居住者（香港、台灣人都可以應徵！！）
- 會基本操作電腦
- 最好有駕照，或者像小編一樣有考取駕照的計劃
- 日文程度沒有嚴格限制，不過還是推薦有N2以上資格因為職場上基本上只會用到日文，不時也會有翻譯、演講的工作，對於會話的要求頗高喔！
薩摩川內市還有在招募協力隊員嗎？
市役所的負責人日前跟小編說，已近年底所以暫停招募，明年年初會再次公開招募。想知道第一手最新消息，一定要追蹤薩摩川內的SNS呀！
後記
希望這篇文章，會對目前在日本找工作的大家有幫助！當年也是十分幸運，才能在交流社團認識到「地域振興協力隊」的存在。自己親身成為協力隊隊員後，更加覺得這是一個非常棒的計劃！但感覺目前知道協力隊存在的人實在不多，而且好像也還沒有計劃相關的中文解說。希望藉著這篇文章，讓大家了解到更多關於協力隊的資料，或者可以為你的求職路上多增加到一些選項！
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